Marjon Bohré-den Harder
Buitenpromovendus / gast
- Naam
- Drs.ir. M.J. Bohré-den Harder
- Telefoon
- 071 5272727
- m.j.bohre@fsw.leidenuniv.nl
- ORCID iD
- 0000-0002-2083-9407
Marjon werkt als interim manager, trainer en coach en heeft meer dan 20 jaar ervaring in verschillende sectoren. Ze werkte als management, hoofd HR, coach en trainer, zowel in profit organisaties in levensmiddelentechnologie, zakelijke dienstverlening als in verschillende overheidsorganisaties. Marjon heeft een master in Bedrijfs- en Consumentenwetenschappen behaald aan de Universiteit Wageningen, en een master in Organisatiepsychologie behaald aan de Open Universiteit. Daarnaast rondde ze een lerarenopleiding geschiedenis af. Verder is Marjon gecertificeerd facilitator van het werk van Prof. Dr. Brené Brown, en haar werk in empathie, moed, verbinding en schaamte. Marjon startte haar eigen bureau in 2008 en werkt sindsdien als trainer, executive (team)coach en interimmanager. Marjon’s missie is om bij te dragen aan meer menselijkheid in organisaties. Ze gelooft dat meer menselijkheid bijdraagt aan innovatie, creativiteit en ruimte voor verandering én aan het welzijn van de mensen die daar werken. Haar onderzoek is gericht op menselijkheid in organisaties en de rol van leiderschap daarbij.
Buitenpromovendus / gast
- Faculteit der Sociale Wetenschappen
- Instituut Psychologie
- Gezondheids, Medische- Neuropsychologie
- Bohré-den Harder M.J., Harinck F., Doef M. van der, Toorn J.M. van der & Gebhardt W.A. (2024), Defining organizational humanness and contributing behavioral attributes of leadership: qualitative research using a grounded theory approach, Business Ethics and Leadership 8: 1-19.
- Bohré-den Harder M., Harinck F., Doef M. van der, Toorn J. van der & & Gebhardt W. E. (2023), Current knowledge on organizational humanness and its relation to leadership: A scoping review, TPM -Testing, Psychometrics, Methodology in Applied Psychology 30: 185-201.
- Doef M.P. van der, Bohré M.J., Harinck S. & Gebhardt W.A. (2020), Connecting healthcare worker well-being, patient safety and organisational change: the triple challenge. Aligning Perspectives on Health, Safety and Well-Being. Cham, Switzerland: Springer International Publishing.